Źródło konfliktów

Źródło konfliktów

Dla przypomnienia – dlaczego ludzie konfliktują się z innymi ludźmi ?

Źródłem każdego konfliktu jest brak zrozumienia, że ludzie postępują wobec ciebie nie ze względu na to kim jesteś – ale ze względu na to JAK CIĘ POSTRZEGAJĄ – zgodnie z tym kim są wewnętrznie. Nie możesz nic brać „do siebie” – bo nie o ciebie tutaj chodzi. ( oczywiście tutaj opisuję wyłącznie przypadek w którym postępujemy uczciwie w życiu )

Pamiętajmy,
nawet jeżeli jesteśmy uczciwi i uprzejmi :
jeżeli ktoś posiada w swoim umyśle mnóstwo stłumionej energii lęku – to nawet naszą troskę może odebrać jako atak !!

( osoby, które posiadają dużo stłumionego lęku – postrzegają wszystko i wszystkich jako potencjalny atak i zagrożenie oraz wszędzie wokół widzą „spiski” – stąd teorie spiskowe wszystkie fałszywe – ale człowiek pełen lęku jest w stanie uwierzyć we wszystko co może ten lęk spotęgować )

dla osób, które posiadają w sobie poczucie braku i niedostatku ( przekonanie, że „źródło jest na zewnątrz” ) – mogą odbierać sukcesy i dostatek innych ludzi tak, jakby to był personalny atak na nich !

Dlatego realizując swój potencjał w tym świecie – będąc Sobą na 100% swoich możliwości – najlepsze co możesz zrobić to uwolnić lęk i brak – i być przykładem tego co najlepsze jest w Tobie. Gdy dajesz z siebie to co najlepsze – tylko to co najlepsze do Ciebie wróci.
Ale i tak zawsze kogoś tym wzruszysz. Nie przejmuj się.

—- Nie jesteśmy w stanie nikogo zmienić z zewnątrz ! — Każda próba kontroli kończy się konfliktem. Jedyny sposób porozumienia to odkrycie jak postrzega świat drugi człowiek i odkrycie, że może patrzeć na świat zupełnie inaczej niż my !
Narzekanie i krytykowanie zasila w ludziach to co najsłabsze – jeszcze nigdy niczego pozytywnego w historii nie zostało stworzone przez ludzi, którzy siedzą w domu i narzekają.

Ewolucja świadomości na tym świecie zakłąda proces
inspiracji poprzez przykład.

„Jedyne co możemy zrobić dla świata i ludzi to rozwijać swoją świadomość (moc)” D. Hawkins