+48502419413 biuro@adamkrasowski.pl

Testowanie zdolności tworzenia rezultatów – przedsiębiorczość w praktyce

Jakie emocjonalne cechy charakteru są fundamentem sukcesu ? Każdy z nas na pewnym etapie życia doświadcza realizacji bardzo prostej prawdy – efektywność człowieka poznajemy wyłącznie po owocach (efektach).
W temacie sukcesu jak i przedsiębiorczości całą wiedzę dzielimy na dwie części :
– Praktyczną
– Teoretyczną
Praktyczna wiedza mówi nam o tym – KIM MUSIMY SIĘ STAĆ aby działać w określony sposób i doświadczać określonych efektów.

Praktyczna wiedza ma przekazać prawdę, pochodzi z doświadczenia. Celem prawdy nie jest sprawić, aby ego poczuło się lepiej – tylko uświadomić jak bardzo – codzienny, krok po kroku wzrost, który zacznie się już w tej chwili jest ważny dla efektów, które zobaczymy za 5 lat.
> Przez najbliższe 5 lat mamy określony czas, który albo użyjemy konstruktywnie, albo będziemy go marnować.
To oczywiście jest tylko kwestia naszej wolnej woli.
Decyzja należy do nas !
Nikt i nic w świecie zewnętrznym nie jest odpowiedzialny za to, co robimy i jak używamy każdą godzinę naszego czasu – to nasza odpowiedzialność.

Oto najważniejsze cechy osób przedsiębiorczych, odnoszących sukcesy za sukcesem :
1. Cały kierunek, inspiracja i motywacja do działania pochodzi z wnętrza ( nie potrzebują ludzi i niczego z zewnątrz jako motywacji do działania – sam wybór bycia najlepszymi jacy mogą być w praktyce i po owocach – inspiruje bez końca )
2. Najpierw praca, najpierw obowiązki, najpierw realizacja celu – następnie odpoczynek i przyjemności.
3.Zero narzekania, krytykowania i co najważniejsze MARUDZENIA na otaczającą rzeczywistość. ( to co utrzymujesz w umyśle dąży do manifestacji – akceptuj wszystko – doceniaj to co dobre i pozytywne i tylko tego więcej pojawiać się będzie w Twoim życiu : 5 minut wdzięczności każdego ranka przez 30 dni – sprawdź ! )
4. Koncentracja na tym co jest możliwe, co jest do zrobienia, na kierunku i pozytywnej wizji przyszłości
5. Panowanie nad sobą – emocjonalny dystans do świata i ludzi. Poczucie humoru. ( uwolnione pragnienia – zastąpione intencją dają ludziom setki tysięcy razy więcej energii do działania, kreatywności, radości )
6. Spokój i relaks w najtrudniejszych momentach życiowych – w czasie podejmowania ważnych decyzji i dokonywania kluczowych wyborów. Najgłupsze decyzje zawsze podejmujemy w negatywnym stanie emocjonalnym.
7. Granice naszych możliwości – nasz prawdziwy potencjał doświadczamy tylko w PRAKTYCE – używając tych umiejętności każdego dnia ! Dlatego osoby przedsiębiorcze stale podnoszą poprzeczki w postaci celów.
8. Determinacja – bezwzględna wytrwałość pozytywnego nastawienia mimo okoliczności zewnętrznych ( nie znamy tego stanu dopóki nie uwolnimy pragnień )
9. Pewność siebie ( wiara i zaufanie )
10. Fundamentem sukcesu jest panowanie nad tym JAK SIĘ CZUJEMY w każdej chwili. Stan energetyczny (duchowy) jest największym kluczem do zrozumienia efektywności człowieka.
11. Wola do działania musi być większa niż emocjonalny opór wynikający z ego. Nikt za nas nie uwolni naszego oporu przed działaniem.
12. 100% odpowiedzialności za to, co czujemy w każdej chwili – nikt z zewnątrz nie tworzy naszych emocji i uczuć.
Jeżeli to świat zewnętrzny i ludzie wokół nas mogą zmienić nasz stan energetyczny – jesteśmy ich (nieświadomie) niewolnikami.
13..Droga do obfitości i sukcesu w świecie to droga WOLNOŚCI.
14. Uwielbiają konstruktywnie tworzyć, budować, działać i pracować. Kochają działanie -gdyż znajdują się na poziomie świadomości, który dodaje entuzjazm do działania – nie szukają „wyjątkowego działania”, które sprawi, że poczują się lepiej”.
15. Uwolnili się od pułapki szukania sensu życia (radości) na zewnątrz. Twoje życie ma sens już tu i teraz. Sens to nasze nastawienie – dodajemy to nastawienie do wszystkiego co robimy. Wdzięczność za najcenniejszy dar – dar naszego życia sprawia, że czujemy sens w każdej chwili ! Co jest tym sensem ? Radość !! I dodawanie radości to wszystkiego co robimy !

Nigdy nie jest za późno !

Nigdy nie jest za późno …

Pewien człowiek w wieku 44 lat postanowił zaprzestać pracy dla innych i stworzyć coś własnego ..

w 1961 roku założył swój własny sklep

w 1981 roku stał się największym pracodawcą i  najbogatszym człowiekiem na świecie

i dziś jego spadkobiercy także są na 1 miejscu (gdyby połączyć ich razem) .. ich majątek daleko wykracza poza B. Gates’a czy W. Buffeta

mowa oczywiście o Samie Waltonie , twórcy Wal-Mart

Wal-Mart dziś zatrudnia ponad 2.3 MLN pracowników !! !!

a jedynym przesłaniem Sam’a było robienie każdego dnia wszystkiego co możliwe aby służyć ludziom

Trochę faktów z jego biografii :

Samo dyscyplina. Zaangażuj się w pełni w osiąganie sukcesów i zawsze bądź entuzjastyczny (radość, miłość).
Sam był całkowicie zdeterminowany i oddany kwestii sprawienia aby Walmart odnosił coraz większe sukcesy. Zaczynał pracę często od 4 rano.
Wierzył , że aby odnieść sukces trzeba włożyć ponadnormatywny wysiłek.
Mimo braku wiedzy, umiejętności i specjalnych zdolności – nadrabiał to determinacją.
Mocna wolna – nastawienie mogę to zrobić i zrobię to oraz radość z odnoszenia sukcesów. Akceptacja siebie  !
Ustalał cele, wciąż podnosił poprzeczki.
Uwielbiał ustalać śmiałe – odważne – duże cele a następnie robił wszystko co w jego mocy aby zainspirować cały zespół do realizacji tych celów.
Nieustannie uczył się tego-  jak robić wszystko to co robił –  lepiej – bardziej efektywnie.
Gdy ukończył opracowanie formuły – co i jak robić – przekazywał zadanie do „powielenia” swojemu zespołowi zarządzającemu.
Wobec wszystkich osób współpracujących z nim – stawiał wyzwania.
Oczekiwał w pozytywny sposób aby każdy wokół robił postępy każdego dnia – aby każdy był najlepszym jaki może być.
Jego pozytywne oczekiwania sprawiały, że rzeczywiście osoby wokół realizowały znacznie więcej niż mogłyby przypuszczać-to była wiara Waltona w ludzi wokół.
Pozytywne nastawienie każdego dnia – optymizm, oczekiwanie tylko tego co najlepsze !

I cytat bezpośrednio od Sam’a :
„ Zrób to , sprawdź, popraw. Jest to najlepsze podejście jakie opracowaliśmy. Na świecie żyje mnóstwo osób, które posiadają znakomite pomysły i idee – ale nic na tym świecie nie jest tańsze niż pomysł bez żadnego działania stojącego za nim. Największym wyzwaniem jest znalezienie kogoś – kto zaimplementuje tę ideę w praktyce ( w działaniu ). Musimy zawsze inspirować naszych partnerów do tego aby byli implementatorami – zorientowanymi na działanie realizatorami.
Jest to znacznie lepsza zabawa i znacznie więcej się dzięki temu osiąga.
Bycie zorientowanymi na działanie jest tak bardzo ważne !”
Sam Walton

Walmart – fakty (2013)
– 2.2 mln pracowników
– 35 mln klientów każdego dnia
– 1.8 mln dol zysku co godzinę
– 140 000 produktów w ofercie
– 4-5 nowych lokalizacji co tydzień ( 2012 )
– wartość netto rodziny Walton’ów – 150 mld dol
– 90% osób w USA mieszka w zasięgu 15 minut od Walmart’u
– gdyby był krajem (byłaby to 26 największa gospodarka na świecie )

Cechy osób przedsiębiorczych – realizujących swoje cele i odnoszących sukcesy

Jakie emocjonalne cechy charakteru są fundamentem sukcesu ?

Każdy z nas na pewnym etapie życia doświadcza realizacji bardzo prostej prawdy – efektywność człowieka poznajemy wyłącznie po owocach (efektach).

W temacie sukcesu jak i przedsiębiorczości całą wiedzę dzielimy na dwie części :

  1. Praktyczną
  2. Teoretyczną

Praktyczna wiedza mówi nam o tym – KIM MUSIMY SIĘ STAĆ aby działać w określony sposób i doświadczać określonych efektów (czyli mówi o KONTEKŚCIE oraz INTENCJI z jaką ktoś działa – a to jest tylko, lub „aż” – 80% sukcesu )

Praktyczna wiedza ma przekazać prawdę, pochodzi z doświadczenia – dlatego tej formy przekazu będę się trzymał. Celem nie jest sprawić, aby ego poczuło się lepiej – tylko uświadomić jak bardzo – codzienny, krok po kroku wzrost, który zacznie się już w tej chwili jest ważny dla efektów, które zobaczymy za 5 lat.

Przez najbliższe 5 lat mamy określony czas, który albo użyjemy konstruktywnie, albo będziemy go marnować. To oczywiście jest tylko kwestia naszej wolnej woli. Decyzja należy do Ciebie !

Nikt i nic w świecie zewnętrznym nie jest odpowiedzialny za to – co robimy i jak używamy każdą godzinę naszego czasu – to nasza odpowiedzialność.

Oto najważniejsze cechy osób przedsiębiorczych, odnoszących sukcesy za sukcesem :

  1. Cały kierunek, inspiracja i motywacja do działania pochodzi z wnętrza
  2. Najpierw praca, najpierw obowiązki, najpierw realizacja celu – następnie odpoczynek i przyjemności (jak wakacje).
  3. Nie potrzebują żadnej siły z zewnątrz aby zmuszała ich do działania.
  4. Zero narzekania, krytykowania i co najważniejsze MARUDZENIA na otaczającą rzeczywistość. ( to co utrzymujesz w umyśle dąży do manifestacji – akceptuj wszystko – doceniaj to co dobre i pozytywne i tylko tego więcej pojawiać się będzie w Twoim życiu -sprawdź : 5 minut wdzięczności każdego ranka przez 30 dni – sprawdź ! )
  5. Koncentracja na tym co jest możliwe, co jest do zrobienia, na kierunku i pozytywnej wizji przyszłości
  6. Panowanie nad sobą – emocjonalny dystans do świata i ludzi. Poczucie humoru. ( uwolnione pragnienia – zastąpione intencją dają ludziom setki tysięcy razy więcej energii do działania, kreatywności, radości i jeszcze relaks gratis )
  7. Spokój i relaks w najtrudniejszych momentach życiowych – w czasie podejmowania ważnych decyzji i dokonywania kluczowych wyborów. Najgłupsze decyzje zawsze podejmujemy  w negatywnym stanie emocjonalnym
  8. Granice naszych możliwości – nasz prawdziwy potencjał doświadczamy tylko w PRAKTYCE – używając tych umiejętności każdego dnia ! Dlatego osoby przedsiębiorcze stale podnoszą poprzeczki w postaci celów.
  9. Determinacja – wytrwałość ( także wynika z tego, aby puścić pragnienia )
  10. Pewność siebie ( wiara i zaufanie )

Większość przedsiębiorców, którzy odnoszą największe sukcesy w Polsce, Europie lub w USA, których poznałem – jasno i klarownie opisują to, że są świadomi swojego przeznaczenia w życiu do bycia przedsiębiorcami. Tworzenie pozytywnych rozwiązań dla ich klientów i docieranie do jak największej ilości klientów, jak najszybciej uważają za swoje powołanie.

Fundamentem sukcesu jest panowanie nad tym JAK SIĘ CZUJEMY w każdej chwili. Stan energetyczny (duchowy) jest największym kluczem do zrozumienia efektywności człowieka.

[Prawdy duchowe]
Transformacja następuje wtedy, gdy jednostka bierze 100% odpowiedzialność za to co czuje w każdej chwili i odkrywa prawdę o tym, że nikt z zewnątrz nie tworzy naszych emocji i uczuć. Jeżeli to świat zewnętrzny i ludzie wokół nas mogą zmienić nasz stan energetyczny – jesteśmy ich (podświadomie) niewolnikami. 
Droga do obfitości i sukcesu w świecie to droga WOLNOŚCI.
 

 

Jak widzimy – osoby odnoszące największe sukcesy w świecie uwielbiają konstruktywnie tworzyć, budować, działać i pracować. Kochają działanie -gdyż znajdują się na poziomie świadomości, który pozwala im odczuwać to co chcą – nawet radość – robiąc wszystko w każdej chwili.
Mają poczucie kierunku i posiadają intencję aby dać coś lepszego z siebie dla wszystkich wokół !

 

Dlaczego zwlekamy z realizacją celów ?

Co jest największym wyzwaniem każdego z nas ?

My sami 🙂 .

Dokładnie tak – a mówiąc bardziej szczegółowo – część umysłu, którą określamy jako ego .

Każdy z nas posiada w sobie jakby dwie części umysłu. Jedna część – związana z naszą naturalną tendencją do wzrostu, rozwoju, podnoszenia standardów życia, służenia ludziom, którą nazwiemy naszą duchową stroną/naturą nas samych.
Druga strona naszej natury – jest związana z naszym ego – odpowiedzialnym za nasze fizyczne przetrwanie – częścią umysłu, która jest wyłącznie zainteresowana trzymaniem się stref komfortu.

Wszystkie negatywne emocje ( jak duma, złość, poczucie winy, lęk, pragnienie, żal czy wstyd )  – zawsze zasilają dokładnie tą część naszej natury, która odpowiedzialna jest za cały mechanizm zwlekania i odkładania na później – czyli lenistwo – zasada entropii – prowadząca do tego, że ego chce – aby wszystko było takie jakie jest. Niestety prawo entropii jest przeciwne do naturalnego mechanizmu rozwoju naszej świadomości – naszego rozwoju wewnętrznego. Jeżeli człowiek przez pewien czas – podda się temu negatywnemu stanowi umysłu ( z którym wiąże się obwinianie, brak odpowiedzialności, brak dyscypliny, lenistwo itd. ) – najczęściej zaczyna tracić sens swojego życia.
Stan umysłu, który uznajemy za przyczynę zwlekania, odkładania na później i oczekiwania, że ktoś zrobi coś za nas – nazywamy stanem dziecka.

Oto najważniejsze przyczyny oraz narzędzia, które pomogą nam pobudzić tę część naszego umysłu, która jest odpowiedzialna za nasz dynamiczny wzrost.

Pójście pod prąd ( wbrew fundamentalnemu nastawieniu naszego ego – czyli lenistwu ) zawsze w pierwszej kolejności wiąże się z postrzeganiem tego procesu jako cierpienie – ale to właśnie poświęcenie naszej egoistycznej natury – prowadzi nas do odkrycia prawdziwej radości.

1. Musisz dokładnie wiedzieć, co jest Twoją intencją aby zrealizować. Musisz mieć jasno i klarownie ustaloną wizję przyszłości. Wybierając drogę przedsiębiorcy – po prostu jest to od Ciebie wymagane.
Brak wizji najczęściej wynika z niechęci do wzięcia na siebie odpowiedzialności oraz konieczności aby w pełni dorosnąć ( samodzielność, dyscyplina, trzymanie się wartości i zasad itd. , zaprzestanie szukania winnych, podejmowanie decyzji oraz liczenie się z ich konsekwencjami )

Większość początkujących przedsiębiorców uciekło z etatu, gdyż nie chcieli być odpowiedzialni przed osobą dorosłą za efekty swoich działań. Chcą cieszyć się sukcesem osób dorosłych – ale nie chcą być odpowiedzialni za ten sukces. Trzeba na to bardzo uważać. Wolność to stan wewnętrzny. Gdy połączymy wolność wewnętrzną z całkowitą odpowiedzialnością i dyscypliną możemy zrealizować każdy cel. Gdy chcemy być wolni i całkowicie nieodpowiedzialni za swoje działania i ich konsekwencje ( stan dziecka ) – niczego trwałego i znaczącego nie osiągniemy.
Większość osób reaguje na ‚wolność’ od szefa tym, że czas mija – a oni nic nie robią. Są bowiem przyzwyczajeni, że zawsze jakiś rodzić mówił – co, jak i kiedy mają robić.
Na szczęście nigdy nie jest za późno aby dorosnąć !

2. Ustalaj bardzo szczegółowe cele. Planuj realizację każdego dnia. Gdy cele ustalimy zbyt ogólnie – siedzimy przed telewizorem zamiast je realizować.

3. Nie przystępuj do działania dopóki nie ustalisz jaka w danej chwili jest intencja Twojego działania – dlaczego robisz to co robisz ?

4. Samo-świadomość – ciągła obserwacja siebie – prowadząca do rozwinięcia umiejętności koncentracji umysłu jest najważniejszą umiejętnością każdego przedsiębiorcy.

 

Bardzo ważna umiejętność dotycząca realizacji celów polega na umiejętnym planowaniu każdego naszego DZIAŁANIA aby efekt końcowy naszych działań prowadził do osiągnięcia z góry ustalonego rezultatu. Gdy poziom precyzji naszych działań stanie się jasny i klarowny niczym laser – ułożymy w umyśle strategię naszego postępowania krok po kroku – zniknie nasz wewnętrzny opór. Szczególnie dotyczy to kwestii robienia czegoś nowego -lub zrobienia czegoś co robiliśmy do tej pory w nowy sposób.

Historia – jak zmieniał się sposób w jakim realizowaliśmy cele w przeciągu ostatnich 100 lat – czyli jak zrozumieć co dokładnie dzieje się obecnie na świecie oraz w naszej gospodarce w PL ?

Gdy nastąpiła transformacja społeczeństwa związana z całym postępem technologicznym – osoby mieszkające głównie w mniejszych miejscowościach emigrowali do miast oraz okręgów przemysłowych.
Powstała poprzez pojawienie się fabryk idea : PRACY ( „idę do pracy”).
W mniejszych miejscowościach było to naturalne – walka o przetrwanie nikogo nie dziwiła – każdy robił co mógł aby przetrwać. Zwlekanie, odkładanie na później itp- wiązało się po prostu z tym, że ktoś nie miał co zjeść na obiad 🙂

Na samym początku tej rewolucji – od pracowników wymagano zachowań, które można określić jako bycie robotami. Należało zawsze wykonywać tę samą pracę z taką samą precyzją i dokładnością – z zachowaniem określonej wydajności w jednostce czasu. Proste.
Ważne było także aby zbytnio się nie narażać – zgadzać się ze zdaniem przełożonego i robić swoje.

Kolejna rewolucja – era informacji i wejście w 21 wiek.

Od niedawna jesteśmy najlepiej wynagradzani wyłącznie za nasze idee oraz za umiejętność działania w oparciu o nasze idee i pomysły.
Najlepiej obecnie zarabiają osoby, które potrafią myśleć racjonalnie.
Gdy dorastaliśmy – cały system, poprzez który pobieraliśmy naukę był zaprojektowany aby uczyć ludzi na bycie ekstra wydajnymi – NIE MYŚLĄCYMI SAMODZIELNIE pracownikami fabryk. Bo to zapewniało przetrwanie – każdy robił to co potrafił najlepiej.

Poczucie własnej wartości większości ludzi pochodziło z elementu dumy- im ciężej ktoś pracował zasługiwał na większe uznanie.

Postęp związany z technologią, pracą przez 4, 10 godzin tygodniowo – która wystarcza na utrzymanie się jednostki – tego nikt się wtedy nie spodziewał. Samo-zatrudnienie, przedsiębiorczość – to oznaka postępu naszych czasów. Dawny model pracy popada w zapomnienie.
I nowa era wiedzy i informacji – doprowadziła do tego, że po 2020 roku będziemy  w większości wynagradzani za efekty.

Wiara w siebie.

Większość ludzi nie jest świadoma prawdy o tym, że posiadają umysł – a nawet jak ten umysł w rzeczywistości funkcjonuje.
Większość ludzi nie zadaje sobie pytań o tym kim są, dlaczego tu są i czym jest ich świadomość .

Oto najprostszy przykład –  większość z nas nigdy nie uświadomiła sobie prawdy o tym, że źródło lęku znajduje się wyłącznie w nas i to własny lęk projektujemy na świat zewnętrzny – a następnie próbujemy zmieniać i kontrolować ten świat zewnętrzny aby pozbyć się lęku.

Nigdy się to nam nie uda. Nie możemy usunąć lęku w świecie zewnętrznym – jeżeli ten lęk, który tam widzimy znajduje się wyłącznie w nas.
Ale to właśnie te działania są najbardziej popularne w naszym społeczeństwie i na to większość ludzi wydaje mnóstwo pieniędzy oraz angażuje swój czas.

Jeżeli źródło lęku jest wyłącznie w nas – poradzenie sobie z nim jest BARDZO BARDZO PROSTE !

Jeżeli wierzymy, że źródło lęku pochodzi ze świata wokół nas – zawsze pozostaniemy bezradni -albo wybierzemy drogę walki z życiem i lękiem – albo zaczniemy obwiniać i grać rolę ofiary.

 

Wiara w siebie pochodzi z naszej zdolności panowania nad sobą. A panowanie nad sobą to tak naprawdę panowanie nad własnymi emocjami- nie pozwalanie, aby nasz automatyczny – zaprogramowany umysł przejmował kontrolę nad nami – czyli zaprzestaniem robienia wszystkiego aby pozostać nieświadomymi.

Skoro źródło lęku jest  w nas – źródło odwagi, radości, spokoju i mocy – jest także w nas. Niektórzy wciąż szukają szczęścia i czekają na to szczęście z nadzieją , że kiedyś się pojawi.

Świat potrzebuje ludzi wierzących w siebie i swoje możliwości – ale także ludzi uczciwych wobec siebie.
Gdy wzrasta  w nas poczucie własnej wartości – coraz więcej inwestujemy w siebie – tak to bardzo ważne aby poświęcać czas na to aby stawać się coraz bardziej wartościowymi dla społeczeństwa i naszych bliskich.
Ten świat działa według pewnej prawdy – nigdy nie możemy DAĆ innym czegoś -czego brakuje nam samym.

Większość ludzi oddaje swoją moc – wierząc w rzeczy, które nie są prawdziwe – są iluzjami. Tracą wtedy wiarę w siebie i się poddają.
Nigdy się nie poddawaj – to w co wierzysz może dodać Ci mocy, energii i umiejętności – lub wprost przeciwnie – zabrać Ci tę moc.

Np, Jeżeli wciąż rozpamiętujesz przeszłość – jeżeli wierzysz, że ma na Ciebie wpływ – tak też będzie- według Twej wiary tak będzie – jeżeli oddajesz swoją energię dla przeszłości (urazy, osądy, narzekanie, krytykowanie) – Twoja przyszłość będzie dokładnie taka sama jak przeszłość. Ale możesz to porzucić. Im mniej negatywnych myśli i emocji w Twoim umyśle – tym więcej pozytywnych doświadczeń czeka Cię w przyszłości. Gdy przestaniesz atakować innych w swoich myślach – Twoje własne pokłady lęku i poczucia winy – zaczną bardzo szybko topnieć  – będzie ich coraz mniej. To w co wierzymy tym się stajemy. To co doceniamy – to co cenimy (za co jesteśmy wdzięczni ) – tego coraz więcej pojawia się w naszym życiu !

Warto pamiętać, że Bóg nie popełnia błędów.

Dźwignia sukcesu – cechy charakteru osób, które zbudowały największe firmy w historii

Dźwignia sukcesu

To kim się jest – to 100% sukcesu !

 

Oto cechy charakteru osób – które zbudowały największe firmy w historii :

 

– bycie PRAWDZIWYMI, AUTENTYCZNYMI, SZCZERYMI, UCZCIWYMI

– bycie osobami na których MOŻNA POLEGAĆ

– DBANIE O BARDZO WYSOKI POZIOM ENERGII (wewnętrznej mocy – spokoju, opanowania, relaksu )

– POKORA

– DĄŻENIE DO SŁUŻENIA I DZIAŁANIA DLA NAJWYŻSZEGO DOBRA INNYCH

– WIARA i ZAUFANIE

– NASTAWIENIE NA TO ABY DAĆ  ( jedyne o czym cały czas myśleli to jak działać dla dobra innych – myśleli wyłącznie o dawaniu – produktem ubocznym dawania była obfitość )

– WYTRWAŁOŚĆ i DETERMINACJA

– DĄŻENIE DO CIĄGŁEJ i NIEUSTANNEJ NAUKI ( uczenie się na sukcesach i porażkach innych – oszczędza nam czas – abyśmy nie popełniali tych samych błędów )

– ENTUZJAZM

– RADOŚĆ

– POMOC INNYM ( świadomy altruizm – oferowanie wsparcia w postaci „wędki” )